人力资源

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公司招聘岗位:
一、大区经理 2~3名
工作内容:负责带 领团队拓展市场,负责项目运作,确保所 管辖区域个人销售目标、市场目标的实现;负责营销团队的培养。
职位要求:大专及以上学历,具有2年以上 市场营销经验或1年以上 安防行业营销经验;需具有 较高的凝聚力和沟通能力,有管理 团队和拓展市场的能力,有较强 的自我工作能力和追求事业的激情,能适应省内出差。
二、业务经理 5 名
工作内容:负责市 场信息的收集和整理,配合大 区经理进行项目运作,实现个 人销售目标实现;服从公 司领导对工作的安排。
职位要求:大专及以上学历;具有独 立开发和维护客户的能力,能适应出差;五官端正,形象良好,擅长与人交往,沟通及表达能力强;性格乐观向上,能吃苦耐劳,有敬业精神,工作积极主动,勇于开拓进取,能承受 一定的工作压力,具备良 好团队意识和服务意识。
三、售前技术 3 名
工作内容:1、负责公 司系统集成项目售前的技术支持工作;2、负责为 用户撰写售前系统方案,并与用户做技术交流;3、演示讲解投标方案、用户现场答疑;4、参与公司投标项目,负责标 书技术部分的编写及答疑、应标等;5、负责对 合作伙伴和最终用户进行产品/业务的培训。
职位要求:1、25-35岁,本科以上学历;2、三年以 上相关工作经验,熟悉国 内外知名计算机、网络、安全产品、服务器、数据库、存储、中间件等系统和产品,有提供 完整项目解决方案的能力;3、具有丰 富的交流及制作标书经验,有项目现场实施经验,对网络 整体架构有深刻的认识和规划能力者优先;4、熟练使用AUTOCAD绘图软件、POTOSHOP以及OFFICE常用办公软件;5、工作细心,善于沟通,具有高 度责任心和自律性,具有团队合作精神,能适应 短期出差的工作要求,获得华 为培训证者优先。
四、工程技术人员 6 名
工作内容:参与公 司工程项目的实施,熟悉通 信计算机技术领域及应用,系统设计及工程实践。
职位要求:男性,30岁以下,中专及以上学历;具备良 好的组织协调及人际沟通能力,应变能力强;有足够 的责任心和积极认真的工作态度,能吃苦耐劳,团队意识强。
五、软件应用工程师 3 名
职位要求:大专及以上学历,计算机专业,具有1年以上 公司网站制作经验;熟悉局域网、广域网的架构,精通大型防火墙、路由器、VPN等设备的调试和管理;精通交换和路由技术、熟练使用AUTOCAD绘图软件、POTOSHOP以及OFFICE常用办公软件,有美工 及平面设计工作经验并持有工程师证者优先。
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